为助力建安集团未来业务发展的需要，加强人才专业队伍建设，建安集团于今年启动项目负责人培训项目—帅才计划。首次项目启动会于6月20日在湾畔酒店举行，参加本次培训的项目负责人共25人。光大集团人力行政中心总经理李财根、建安集团副总经理王立军、建安集团项目管理中心总监任平华、光大集团运营部副总监王嘉玲、光大集团培训发展部高级经理朱巍锃、光大集团组织发展部高级经理周建新、光大集团运营部运营经理倪嗣超、光大集团监察部助理主任方元杰、建安集团人力行政部经理黄敬球出席了本次会议。

启动会首先由建安集团人力行政部经理黄敬球发表开营致辞：现阶段建安人才培养围绕资质一升特、未来业务多样化发展、建安五年规划三点需求展开，根据前阶段研讨得出的项目经理人才画像和能力模型以及目前建安项目负责人项目前期能力测评的数据结果指出，项目经理是经营管理者，需要对项目的盈亏负责。本次培养项目将以激活个人、激活团队、激活组织为目标，围绕经营大师、管理大师、传承大师的方向进行系统学习与培养。

随后，建安集团副总经理王立军致辞，指出资源整合与运用是项目经理在项目管理过程中非常重要的一项技能。本次帅才计划是项目负责人的班集体，是今后大家工作中的重要资源，希望大家珍惜这个平台和资源，与同窗学友共同进步。

光大集团人力行政中心总经理李财根在启动会上表示，本次帅才计划是建安组织的第一次专门针对项目经理的集体培训，意味着建安人才培养体系又向前迈进了一步。这次培训是一个大家相互学习、取长补短的好机会，希望各项目负责人继续发扬艰苦奋斗的优秀品质和知人善用的团队精神，争当建安卓越帅才军。

在启动会的开营仪式上，建安集团人力行政部培训主管王嘉琦从项目启动前的“望闻问切”四步法前期调研、学习需求要点、项目实施计划三个方面为入营学员详细分享了本次项目的内容。随后，领导们分别为入营学员进行授章仪式，激励项目负责人共同努力，成为建安卓越帅才军！在经营沙盘活动中，引导学员积极思考项目经营管理中的问题，引发学员们的强烈探讨。

启动会结束后，学员们通过第一站一系列的破冰活动，深入交流，相互学习，提升了项目负责人的集体凝聚力。学员们表示在一天一夜的开营仪式和学习之旅中收获颇丰。

闻鸡起舞成就拼搏帅才军，天道酬勤再现辉煌王者风。相信建安的项目经理们通过本次帅才计划的学习，经营管理能力将更上一层楼。共同完成建安的经营目标，打造出更多的精品项目！